Volné pozice
MANAŽER / MANAŽERKA ZOO (preopening) Pozice je aktuálně obsazena
Společnost působící v oblasti zábavy, sportu a hospitality plánuje rozšířit své portfolio o menší ZOO / ZOO koutek na okraji Prahy. Pro rozjezdovou fázi hledá odborníka na provoz ZOO, která/ý za pomoci kolegů z ostatních divizí provoz rozjede (a případně zůstane následně řídit (tento scénář preferujeme, není podmínkou)).
Náplň práce:
1) Pre-opening:
- Příprava projektu po stavební stránce včetně zázemí pro zvířata, návštěvníky i personál;
- Rozpočet: příprava rozpočtu na jednotlivé expozice a celkový chod společnosti;
- Profil zoo: návrh optimální struktury chovu, zajištění exemplářů;
- Chov: zajištění podmínek, vyhledání a zasmluvnění dodavatelů krmiva i odběratelů použitého materiálu. Zajištění veterinární péče. Zasmluvnění dalších dodavatelů (údržba zeleně, čistírny, dodavatel
- Legislativa: zajištění všech provozních a hygienických řádů, návštěvních řádů, dohled nad
- Nábor kvalifikovaného personálu včetně specifikace požadavků (ošetřovatelé, administrativa, pokladní, aj.), proškolení, motivace;
- Marketing: Spolupráce s marketingovým oddělením na přípravě všech komunikačních kanálů včetně vytvoření značky a brand manduálu.
- Merchendising: příprava značkového merche pro prodej.
2) Provoz zoo:
- Transformace v plnohodnou zoo dle platné legislativy, zajištění provozu, kompletace nabídky zvířecích i jiných atrakcí;
- Zajištění ekonomického a bezpečného provozu zoo;
- Zajištění ziskovosti.
Požadujeme
- dokončení VŠ vzdělání v relevantním oboru, případně obecné ekonomické /technické vzdělání doplněné o příslušnou odbornost;
- znalost legislativy pro chov domácích zvířat a provoz zoo koutků;
- praktickou zkušenost s řízením zoo / zoo koutků, výhodou zkušenost s provozem přidružené interaktivní zábavy;
- zkušenost s řízením B2C provozů zaměřených na rodiny s dětmi;
- velmi dobré ekonomické a právní povědomí;
- důslednost, urputnost, poctivost, podnikatelské myšlení.
Nabízíme
- možnost vybudovat úspěšný projekt na zelené louce s využitím Vašich představ, best practice i minulých chyb :-)
- fixní ohodnocení odpovídající komerčnímu subjektu s čtvrtletními bonusy vázanými na rozpočet, do budoucna podíl na HV;
- zázemí silného investičního holdingu s týmem profesionálů - architekti, developeři, právníci, marketing, účetní, HR, ...
- v případě úspěšného rozjezdu nabídka dlouhodobé spolupráce (rozjezd dalších projektů)